江苏养老金调整方案有吗 城乡居民基础养老金提标解读

2026 年江苏省企业和机关事业单位退休人员职工养老金年度调整方案暂未出台，人社部、财政部还没有发布全国统一的职工养老金上调文件，江苏企退、事退人员现有养老金持续按照养老保险全国统筹机制按时足额发放。根据 2026 年政府工作报告部署，全国城乡居民基础养老金最低标准每月提高 20 元，由原来 143 元上调至 163 元，江苏省将落实国家这项民生安排，依托本省经济基础制定配套落实方案，在国家最低标准之上叠加地方补贴。职工养老保险和城乡居民养老保险分属两套独立保障体系，本次基础养老金上调对象是城乡居民养老待遇领取人员，不适用于企业、机关事业单位退休人员。

江苏省城乡居民养老保险长期坚持长缴多得、多缴多得的激励机制，落实国家基础养老金提标之后，省内参保居民缴费年限超过 15 年的部分，可以享受额外的基础养老金加发，各地市还保留本地高龄养老补贴政策，年龄达标参保老人能够叠加享受相关待遇。省内各级人社部门会稳步推进参保人员信息核验、社保系统升级、财政资金统筹等各项准备工作，保障提高后的城乡居民基础养老金按时发放到参保居民社保卡账户。江苏持续优化社保便民服务体系，线上政务平台、街道社区服务网点同步提供养老资格认证、参保信息查询等服务，方便参保群众随时掌握养老待遇相关情况。

回顾 2025 年江苏养老金相关政策，2025 年江苏省人社厅、财政厅联合印发退休人员基本养老金调整方案，调整范围为 2024 年 12 月 31 日前已办理退休手续并按月领取养老金的企业和机关事业单位退休人员。方案延续定额调整、挂钩调整、倾斜调整三位一体的成熟模式，定额调整实现普惠增涨，挂钩调整分别结合退休人员累计缴费年限和本人养老金水平，体现长缴多缴的激励导向，倾斜调整重点照顾高龄退休人员，落实企业退休军转干部待遇保底政策。2025 年江苏继续优化城乡居民养老保险缴费档次，完善省市县三级财政补贴机制，稳步提升城乡居民养老保障水平，为 2026 年落地国家城乡居民基础养老金提标任务筑牢基础。

【数据来源】

[2026-02-09] 全省人力资源和社会保障工作会议召开 江苏省人力资源和社会保障厅

[2025-07-10] 关于 2025 年调整退休人员基本养老金的通知 江苏省人民政府

[2025-10-12] 江苏省完善城乡居民养老保险参保激励政策 江苏省人社厅

免责声明：本文信息仅为政策资讯解读，不构成任何待遇承诺，具体执行细则以江苏省人社厅、财政厅后续正式印发文件为准。