最新2026年的江西养老金计算公式

2026 年江西养老金计算公式 江西企业职工养老金计算办法说明

参加江西省企业职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄且累计缴费满十五年，办理退休手续之后，养老金由基础养老金、个人账户养老金组成，有视同缴费年限的人员，额外计发过渡性养老金，2026 年沿用统一核算公式，养老金水平和参保人员缴费年限、缴费基数、退休当年计发基数紧密挂钩。

基础养老金计算公式为基础养老金 = 退休时江西省养老金计发基数 ×（1 + 本人平均缴费指数）÷2× 累计缴费年限 ×1%；个人账户养老金计算公式为个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数，计发月数按照国家统一标准执行，60 岁退休计发月数为 139，55 岁退休为 170，50 岁退休为 195；过渡性养老金计算公式为过渡性养老金 = 退休时江西省养老金计发基数 × 本人视同缴费指数 × 视同缴费年限 × 过渡系数，江西过渡系数为 1.3%，过渡性养老金仅针对养老保险制度改革前存在视同缴费年限的参保人员。本人平均缴费指数是历年缴费基数对应当年在岗职工平均工资比值的平均值，视同缴费指数由社保经办机构按照档案记载情况核定，每年公布的养老金计发基数会根据全省社会平均工资情况动态调整，计发基数上调也会带动新退休人员养老金核算水平提升。

参保人员在江西多地流动就业参保的，退休前需要办理养老保险关系归集，在最后参保地满足退休条件即可在当地核算养老金。退休之后，江西还会按照国家统一部署开展年度养老金调整工作，已退休人员可以享受定额调整、挂钩调整以及适当倾斜相结合的上调政策，长缴费、高缴费的参保人员，不仅退休初次核算养老金更高，每年调待时增加的金额也会更可观，鼓励参保人员持续足额缴纳养老保险。

【数据来源】

[2025-12-18] 江西省企业职工基本养老保险计发基数政策解读 江西省人力资源和社会保障厅

[2024-06-20] 江西省过渡性养老金计发相关政策说明 江西省人力资源和社会保障厅

免责声明本文仅供政策学习参考，不构成待遇核算依据，养老金最终核算结果以参保地社保经办机构系统核算为准，政策如有调整，请以江西省人社厅官方最新文件执行。