2026年 关于吉林养老金计算公式

2026 年 关于吉林养老金计算公式 养老金计发规则说明

吉林省职工养老金计发分为企业职工和机关事业单位两个体系，企业正常参保新人养老金由基础养老金加个人账户养老金构成，有视同缴费年限的人员额外增加过渡性养老金，机关事业单位中人在这三项基础上还要核算职业年金，所有计算都采用吉林省统一的计发基数，2026 年办理退休的人员，使用上一年度全省全口径计发基数参与核算。

企业职工养老金各项计算公式，基础养老金等于退休时全省上年度计发基数加上本人指数化月平均缴费工资之和除以二，再乘以累计缴费年限乘以百分之一；个人账户养老金等于个人账户累计储存额除以国家统一计发月数，60 岁退休计发月数为 139，55 岁为 170，50 岁为 195；企业过渡性养老金等于退休时全省计发基数乘以本人平均缴费指数乘以视同缴费年限乘以百分之一点二。机关事业单位中人过渡系数为百分之一点四，新办法待遇包含基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金以及职业年金，十年过渡期内会执行新老办法对比保低限高的规则。

城乡居民养老金计算方式相对简单，由基础养老金加上个人账户养老金组成，个人账户养老金为个人账户全部储存额除以 139，基础养老金标准由吉林省和各地市县分级确定。参保人员可以在吉林人社小程序查询个人账户余额、历年缴费基数和缴费指数，想要预估自己的养老金，可以对照公式带入数据粗略测算，最终待遇金额以社保经办机构核算结果为准。

【数据来源】

[2026-02-28] 机关事业单位养老保险热点问答 长春市社会保险事业管理局

[2025-12-18] 过渡性养老金计算年限答复 长春市社会保险事业管理局

[2015-08-26] 吉林省机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法 吉林省人民政府

免责声明本文仅为政策信息科普解读，不构成待遇承诺，养老金最终核算金额以吉林省社保经办机构审核结果为准，如有疑问可咨询当地社保部门。