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第一，收入限制。我国月收入在5000元以下的工薪阶层占比大约在74%，收入高的人占比真的很少；第二，灵活就业者和农民没有单位帮着缴纳。据相关数据统计，目前我国有2亿灵活就业人员，这些人由于收入不稳定；第三，小企业不愿缴纳社保，降低人工成本。缴纳社保是一笔不小的开支，所以很多小企业宁愿和员工协商多开几百元的工资。

总之，这些现实因素都是容易导致很多人断缴、弃缴社保，所以让人感到很惋惜。其实缴纳社保不仅仅是保障自己的未来，同样也是保障我们子女的未来。以后退休有养老金保障生活，看病有医保能报销，这无疑给子女减轻负担。

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