2026年 关于山西退休中人养老金补发怎么算？

2026 年关于山西退休中人养老金补发怎么算 机关事业单位中人待遇核算讲解

山西机关事业单位退休中人指 2014 年 10 月 1 日前参加工作，2014 年 10 月 1 日后办理退休手续的人员，过渡期为 2014 年 10 月至 2024 年 9 月，补发核算遵循新老办法对比保低限高规则，补发金额为新办法核定待遇减去已经预发待遇的差额部分，结合对应过渡期发放比例核算，2026 年山西仍持续做好遗留中人待遇清算补发工作，同步落实 2026 职工调待未落地与城乡居民基础养老金提至 163 元相关安排，各地社保部门按批次完成信息复核、待遇重算和差额发放。

中人养老金补发计算分为两个核心步骤，第一步分别核算老办法待遇和包含职业年金在内的新办法待遇，老办法以 2014 年 9 月本人基本工资、退休补贴为基数，按历年统一工资增长率滚动调整；新办法养老金由基础养老金个人账户养老金过渡性养老金三部分相加，再加上职业年金，第二步进行待遇对比，新办法待遇低于老办法就按老办法标准发放，不存在差额补发，新办法待遇高于老办法的，高出部分按照退休年份对应的比例发放，过渡期结束之后退休的中人直接按完整新办法计发全部待遇，不再按比例折算，清算补发时会把从退休次月起至清算当月的每月差额累计汇总，扣除已经按月预发的金额，一次性发放剩余差额。

山西在中人待遇清算补发过程中，不断优化经办流程，对档案信息、视同缴费年限、职级工资等关键材料逐一核验，保障核算数据准确，参保人员可以通过线上小程序或者线下社保窗口查询本人中人待遇清算进度，对于信息缺失的人员，社保部门会通知单位和个人补充相关人事档案材料，完成信息补录之后再启动待遇重算和补发，全省养老保险省级统筹持续推进，统一中人待遇核算口径，减少跨地区业务差异，稳步完成存量中人清算任务，持续维护退休人员养老权益。

【数据来源】

[2026-07-19] 山西机关事业单位退休中人待遇清算工作进展通报 山西人社厅官网

[2026-04-22] 山西养老保险中人过渡期待遇计发政策解读 山西日报

[2024-10-12] 山西省机关事业单位养老保险改革实施办法 山西省人力资源和社会保障厅

免责声明本文仅作为政策科普解读参考，补发金额、核算细则以参保人档案审核结果以及山西省人社厅正式核定的待遇数据为准，不具备待遇认定法律依据。